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內容簡介: 博客來書店博客來 《勞動合同法》及其實施條例的頒布對企業人力資源管理帶來了巨大的挑戰，《勞動合同法》頒布后的一系列風波就是明證，而《勞動合同法實施條例》的頒布則將很多爭論一錘定音。對於企業管理者和人力資源主管，如何面對挑戰，變挑戰為機遇，就是《勞動合同法及實施條例之HR應對》希望告博客來網路書店訴您的。《勞動合同法及實施條例之HR應對》通過介紹與勞動合同相關的方方面面，通過典型案例剖析，具體而生動地為您展現了《勞動合同法》及其實施條例所帶來的挑戰和機遇。主編作為中國人民大學勞動人事學院教授，尤其為企業指出了應對的策略，願讀者們能夠學以致用。從容應變。
作者簡介：
程延園，中國人民大學勞動人事學院教授、博導，經濟學博士，中國人民大學勞動關系研究所副所長，國內著名的勞動關系和人力資源管理專家。兼任中國勞動關系研究會副會長。中央國家機關及所屬事業單位人事爭議仲裁委員會委員，中國企業聯合會雇主工作委員會專家委員。曾作為美國國務院國際交流訪問學者，訪問康乃爾大學等高等學府；曾在伯克利大學等海外大學和研究機構講學。迄今出版著作二十余部，並在國內外學術刊物發表博客來網路書局論文八十余篇。2007年入選教育部「新世紀優秀人才支持計划」。

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• 作者： 程延園 主編
• 出版社：中國人民大學出版社
• 出版日期：2008/11/01
• 語言：簡體中文

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